Nama Perusahaan JSR
Alamat Cikarang
Bekasi
Deskripsi
Auto Insert Machine Sparepart and Cutting Tools Supplier
:: Informasi Lowongan
Lowongan Staff Kantor / Purchasing
Detail / Deskripsi Pekerjaan
Job desk : mendata barang keluar masuk, dan membuat laporan tentang
quantity, harga dan keadaan stock barang.
Kualifikasi : Wanita, <23 tahun, belum menikah, lulusan min.SMU,
fresh graduate / berpengalaman diutamakan, dapat bekerja dengan baik
dan menunjukkan kinerja membanggakan, domisili cikarang, bekasi.
Kualifikasi Pendidikan Sekolah Menengah Umum
Pengalaman Kerja 0~1 tahun
Ditempatkan
Tipe Pekerjaan Sepenuh Waktu
Tanggal Pasang 2007-03-28 11:30:48
Silahkan Login di http://Jobindo.
Jika anda belum jadi member, silahkan mendaftar terlebih dahulu
PROGRAM KULIAH SABTU MINGGU - UNIVERSITAS MERCU BUANA
Program Sarjana (S1) dan Pascasarjana (S2)
------------------------------------------------------------
Kampus A: Jl. Meruya Selatan, Kebun Jeruk, Jakarta Barat
Kampus B: Gedung Kedaung Jl Menteng Raya No.29 Jakarta Pusat
Kampus C: Gedung LIA Depok Jl. Margonda Raya No. 200 Depok
------------------------------------------------------------
Telepon: 021-5857722 (Hunting) Info 24 Jam: 021-70882168
http://pksmumb.com email: info@pksmumb.com
********************** Iklan #119082005 *****************************
PROGRAM MAGISTER TEKNIK - INSTITUT SAINS DAN TEKNOLOGI NASIONAL (ISTN)
Magister Teknik Mesin, Magister Teknik Elektro, Magister Teknik Industri
===============================================================
Kampus Duren Tiga ISTN Jl. PLN Duren Tiga, Pasar Minggu, Jakarta Selatan
Kampus Cikini ISTN, Jl. Cikini Raya 74-76, Jakarta Pusat
Telp. 021-79195268, Fax. 021-79195269 Informasi 24 Jam: 08158882626
http://ppsistn.com Email: info@ppsistn.com
*********************************************************************
Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe
__,_._,___
No comments:
Post a Comment